ISO 19600: 2014 Uyumluluk Yönetim Sistemi Eğitimleri

ISO 19600 Bilgilendirme EğitimiISO 19600: 2014 Uyumluluk Yönetim Sistemi Eğitimleri

ISO 19600: 2014 Eğitiminin Amacı:

Katılımcılar, ISO 19600 gerekliliklerine uygun olarak uyumun nasıl tasarlanacağını, uygulanacağını ve yönetileceğini tartışarak ve pratik örneklerle öğreneceklerdir.

Bu eğitimin tamamlanmasının ardından katılımcılar:

  • Uyum yönetim sistemleri için ISO 19600 şartları bilgisine sahip olacaklar
  • ISO 19600 şartlarını ilgili taraflar ile paylaşabilip, aktarabilecekler
  • ISO 19600 uygulaması için planlama yapabilecekler
  • Organizasyonları içinde ISO 19600 kurulumu ve geliştirmesi yapabilecekler ve destek olabilecekler

 

ISO 19600: 2014 Eğitiminin İçeriği:

  • ISO / IEC 19600 standardına genel bakış
  • Uyum yönetim sistemlerinin kapsamı ve amacı
  • Hedeflerin belirlenmesi, uyumluluk yükümlülüklerinin belirlenmesi ve riskin yönetilmesi için politika ve çerçeve tanımlanması
  • Bir kuruluşun uyumluluk yönetimi gereksinimlerini anlama
  • Tüm ISO 19600 faaliyetlerini yapılandırmak için “Planla – Uygula – Kontrol Et – Önlem Al” (PÜKO) modelini kullanma
  • ISO 19600 şartlarının geliştirilmesi ve uygulanması
  • Uyumluluk yönetiminde mevcut kapasiteyi belirleme
  • Bir kuruluşun uyum yönetim sistemini oluşturmak, uygulamak, desteklemek, işletmek, izlemek, sürdürmek ve geliştirmek için bir süreç yaklaşımı benimsemek.
  • Liderlik, planlama ve destek
  • Operasyon Planlama ve Kontrol: Kuruluşun genel iş riskleri bağlamında bir kuruluşun uyum risklerini yönetmek için kontroller uygulanması
  • Performans Değerlendirmesi: Uyum yönetim sisteminin performansının ve etkinliğinin izlenmesi, ölçülmesi, analizi ve değerlendirilmesi
  • Sürekli iyileştirme